41.創(chuàng)建“省級文明單位”。2014年2月16日，集團(tuán)被省委、省政府命名為“省級文明單位”。圍繞“創(chuàng)文明單位，樹交通形象，促企業(yè)發(fā)展”文明創(chuàng)建主題，集團(tuán)把文明創(chuàng)建活動作為提高單位整體素質(zhì)和文明程度的有效途徑，積極開展特色創(chuàng)建活動。從學(xué)習(xí)型單位建設(shè)入手，大力開展“周讀一文、月讀一書、季撰一稿”讀書征文和學(xué)習(xí)交流活動；連續(xù)三年開展“感動集團(tuán)人物”評選活動；舉辦職工運(yùn)動會、廣場操及“中國夢、中原夢、我的夢”征文和演講比賽等文體活動；開展了“三亮三創(chuàng)三比三評”優(yōu)質(zhì)服務(wù)等系列活動。

    42.舉辦“金點子”活動。2014年8月份，集團(tuán)組織開展了“集團(tuán)實現(xiàn)我夢想、我為管理提建議”的“金點子”活動，收集提煉各種合理化建議14大項61條，并進(jìn)行專項督辦，限期落實，保障各項建議措施順利落地?！敖瘘c子”大賽活動，廣泛鼓勵各級員工對集團(tuán)健康發(fā)展進(jìn)行思考，廣集眾智、廣納群言，直接聆聽基層聲音，真實反映企業(yè)當(dāng)前存在的情況，得到了員工們的普遍響應(yīng)和積極支持。

    43.召開第一屆職代會。2014年4月4日，集團(tuán)召開了第一屆一次職工代表大會。169位來自基層的普通員工代表參加會議。本次大會緊緊圍繞“以人為本”的理念，從廣泛凝聚共識，當(dāng)好改革的主力軍，到緊緊圍繞集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)動員職工立足本職建功立業(yè)，維護(hù)了廣大職工合法權(quán)益。增強(qiáng)了企業(yè)干部職工主人翁責(zé)任感，激發(fā)了干部職工參政議政意識，調(diào)動了干部職工治企、建企、興企的積極性。

    44.鄭民高速完成戰(zhàn)斗機(jī)試飛。2014年5月25日，包括第三代戰(zhàn)機(jī)在內(nèi)的多種戰(zhàn)斗機(jī)機(jī)型在鄭民高速公路進(jìn)行試飛。鄭民高速公路于2009年12月7日開工建設(shè)，是全省首條戰(zhàn)備高速公路，是當(dāng)時全國既有高速公路飛機(jī)跑道中設(shè)施最全、功能最多、性能最好的一條?？捎糜谲娪蔑w機(jī)演習(xí)和飛行訓(xùn)練，戰(zhàn)時用于軍用飛機(jī)應(yīng)急起降。對于加強(qiáng)中原地區(qū)交通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，完善戰(zhàn)場建設(shè)布局，提高空軍部隊作戰(zhàn)能力與訓(xùn)練水平以及保障民用飛機(jī)應(yīng)急使用等，都具有重要意義。

    45.拍賣加油站經(jīng)營權(quán)推高服務(wù)區(qū)收益。2014年7月份，中原高速進(jìn)行了京港澳高速三對服務(wù)區(qū)共計六座加油站三年期經(jīng)營權(quán)拍賣活動，最終以每年（六站）6900萬元的“天價”拍賣，為之前承包轉(zhuǎn)讓金的3.25倍，成為目前河南省乃至全國高速公路服務(wù)區(qū)加油站經(jīng)營權(quán)拍賣最高價。加強(qiáng)加油站、加氣站、充電站經(jīng)營管理，發(fā)揮優(yōu)質(zhì)資源的市場優(yōu)勢，轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念，探索建立適合市場發(fā)展和管理現(xiàn)狀的經(jīng)營模式，充分利用高速公路服務(wù)區(qū)這一稀缺資源，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化，建立服務(wù)區(qū)多元立體化能源供應(yīng)體系。

    46.集團(tuán)參加第二次中國—中東歐國家地方領(lǐng)導(dǎo)人會議。2014年8月28日至29日，第二次中國—中東歐國家地方領(lǐng)導(dǎo)人會議暨2014年中國投資論壇在捷克首都布拉格隆重舉行。集團(tuán)董事長程日盛作為河南省代表團(tuán)成員參會并作主題發(fā)言，介紹了集團(tuán)基本情況，分析了河南交通運(yùn)輸與現(xiàn)代物流發(fā)展優(yōu)勢，希望與捷克等中東歐各國及相關(guān)企業(yè)開展國際業(yè)務(wù)合作，實現(xiàn)攜手共贏。公路港集團(tuán)與捷克康麥克斯公司、鄭州萬國優(yōu)品保稅進(jìn)出口有限公司達(dá)成初步合作意向，在國際貿(mào)易、國際貨代、國際運(yùn)輸、區(qū)域配送、汽車口岸方面展開合作。

    47.啟動首個房地產(chǎn)基金項目。2014年9月12日，由秉原投資公司運(yùn)作的集團(tuán)城市、交通發(fā)展基金啟動了第一個基金項目——高速地產(chǎn)項目基金。該項目的順利推進(jìn)，使高速房地產(chǎn)公司突破了資金瓶頸，相關(guān)房地產(chǎn)項目得以迅速推進(jìn)。集團(tuán)旗下秉原基金與房地產(chǎn)業(yè)務(wù)之間的緊密協(xié)作，成為推進(jìn)集團(tuán)多元業(yè)務(wù)發(fā)展的一個良好范例。在綜合考量業(yè)務(wù)前景、投資收益等重要指標(biāo)后，集團(tuán)又發(fā)起成立了兩只房地產(chǎn)基金——集團(tuán)城市、交通發(fā)展基金和中原城市發(fā)展基金。

    48.參股籌建中原農(nóng)業(yè)保險股份有限公司。2014年9月16日，中原高速參與籌建中原農(nóng)業(yè)保險股份有限公司的申請得到了中國保險監(jiān)督管理委員會批復(fù)，成為中原農(nóng)業(yè)保險股份有限公司17家參股單位之一。發(fā)展農(nóng)業(yè)保險是我省一項長期、穩(wěn)定的支農(nóng)惠農(nóng)政策，未來發(fā)展前景廣闊，長期收益前景較好。集團(tuán)金融板塊也以此為契機(jī)，拓展經(jīng)營思路、經(jīng)營渠道，積極參與金融機(jī)構(gòu)投資參股，形成自身的品牌形象、管理優(yōu)勢。

    49.實行新進(jìn)人員基層鍛煉制度。2014年10月，集團(tuán)制定下發(fā)了《企業(yè)機(jī)關(guān)新進(jìn)人員下基層鍛煉的實施意見》，將新進(jìn)人員下基層鍛煉作為一項長期執(zhí)行的人事制度。首批集團(tuán)及所屬二級單位機(jī)關(guān)63名新進(jìn)員工，到集團(tuán)基層單位報到，開始進(jìn)行基層鍛煉。隨著實施意見的不斷推進(jìn)落實，將極大地推動集團(tuán)人才戰(zhàn)略的發(fā)展，鍛煉出一支高素質(zhì)、高效能的機(jī)關(guān)工作人員隊伍。