近日,集團(tuán)各級黨組織打造由基層黨組織書記、領(lǐng)導(dǎo)干部、微黨課優(yōu)秀選手宣講員、新時(shí)代志愿服務(wù)宣講員等組成的多支宣講小分隊(duì)深入基層單位、工作一線開展“接地氣”、“冒熱氣”、“聚人氣”的巡回宣講,將黨的二十大精神進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)班組、進(jìn)崗?fù)?,切?shí)達(dá)到入心入腦。讓黨的二十大精神“聲”入人心,讓黨的創(chuàng)新理論“飛入尋常百姓家”。
原高發(fā)信陽分公司用“心聲”寫好二十大宣講前半篇文章。以“心”貫之,讓宣講“走深走實(shí)”。利用微信、QQ等辦公軟件建立內(nèi)部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)群,開展“每日一學(xué)、每日一問、每日一答、每日一討論”等學(xué)習(xí)研討提升活動(dòng)。以“聲”傳之,讓宣講“提質(zhì)增效”。結(jié)合基層青年多、思想活躍的特點(diǎn),組建4個(gè)“青年之聲”黨員宣講縱隊(duì),用最接地氣的語言宣講黨的二十大精神。
原交發(fā)濮陽分公司開展“現(xiàn)場+視頻”宣講會(huì)。開展“學(xué)習(xí)貫徹二十大精神”主題微黨課比賽,評選出優(yōu)秀宣講員10名,組成二十大精神宣講小分隊(duì),深入基層單位開展宣講活動(dòng),切實(shí)推動(dòng)黨的二十大精神在基層站區(qū)落地生根、開花結(jié)果。
高速房地產(chǎn)公司認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)黨委學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大有關(guān)會(huì)議精神,召開專題報(bào)告會(huì),掀起學(xué)習(xí)二十大精神熱潮,集團(tuán)宣講團(tuán)成員、公司黨委副書記、總經(jīng)理、副董事長王東民作宣講報(bào)告。
原交發(fā)南陽分公司通過公司黨委書記專題授課、小分隊(duì)成員深入一線談感悟、公司領(lǐng)導(dǎo)赴聯(lián)建單位作宣講等多種形式,做到精準(zhǔn)宣傳“面對面”,線上線下“實(shí)打?qū)崱?,開展聯(lián)建“點(diǎn)對點(diǎn)”,切實(shí)把黨的二十大精神送到基層。
黃河項(xiàng)目公司舉行“二十大”知識(shí)專項(xiàng)測試和內(nèi)容宣講,堅(jiān)持“線上+線下”互動(dòng),“學(xué)習(xí)+測試”融合,營造出“以考促學(xué)、凝心鑄魂”的濃厚氛圍。
建設(shè)集團(tuán)選拔基層優(yōu)秀職工代表、技術(shù)能手等組成宣講小分隊(duì),充分利用班前教育、工作例會(huì)等契機(jī),以座談互動(dòng)的方式向一線養(yǎng)護(hù)職工宣講、解讀黨的二十大精神,感染激勵(lì)更多職工學(xué)習(xí)二十大精神、奮進(jìn)新征程。
中天公司黨的二十大精神宣講小分隊(duì)通過每周二下午的“黨心領(lǐng)航”直播間,以線上的形式為廣大黨員干部職工宣講黨的二十大精神,把黨的二十大精神傳達(dá)到基層,確保二十大精神深入人心,落地見效。
中天公司駐馬店分公司成立“紅色基因”二十大精神宣講小分隊(duì),采取“打造樣板宣講隊(duì)伍,依靠典型引路”的工作方法,通過專門培訓(xùn)和實(shí)際演練,在機(jī)關(guān)及各維護(hù)中心一線開展宣講,探索“家常式語言”理論宣講新模式。